Le 15 mars, votez pour un collectif de citoyens et de citoyennes

Programme Petite enfance & école primaire

Deux enfants à table en école primaire avec un prof le crayon à la main

Nos constats


  1. Départ en retraite massif des assistantes maternelles

  2. 89 écoles, 82 millions d’euros pour le patrimoine scolaire

  3. 15 cours d’écoles végétalisées

    pour créer des « îlots de fraîcheur »

  4. Déjà 60 % de repas durables

    Parmi lesquels 45 % sont bio. La mairie s’est engagée sur 100 % de produits durables + 50 % de bio “d’ici la fin du mandat” (pas de données actualisées depuis 2025 et 100 % de bio d’ici 2032

  5. 55% de gaspillage en moins en 2024, mais toujours trop de plastique à usage unique

    Si le Plan alimentaire durable semble porter ses fruits au niveau du gaspillage alimentaire dans les cantines, les résultats ne sont pas à la hauteur en ce qui concerne l’usage du plastique à usage unique.

  6. Une tarification des repas en fonction des revenus des familles

  7. 5 247 enfants de moins de 3 ans à rennes en 2021

    2 211 places en accueil régulier dans les crèches rennaises (tous types de structures confondus : municipales, associatives, micro-crèches, crèches d’entreprise…)

    Le taux de couverture de la Ville de Rennes pour l’accueil des moins de 3 ans est de ~ 73 % selon les données municipales (couvrant crèches, assistantes maternelles, etc.) ce qui est au dessus de la moyenne nationale 60%

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Aspirations


Il y a suffisamment d’assistante maternelle à rennes pour couvrir les besoins de la ville; Les écoles de rennes sont rénovés au niveau énergétiques pour permettre un bon accueil des élèves et une adaptation au réchauffement climatique; Les cantines scolaires ont 100% de leur produit qui sont BIO et tous les enfants peuvent y manger; Il y a suffisamment de crèche à rennes pour couvrir les besoins de la ville;

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Nos 7 propositions


  1. Plan de formation métropolitain d’assistante maternelle

      Financement des formations en apprentissage pour la petite enfance, cibler particulièrement les personnes en reconversion, les habitants des quartiers prioritaires, et les demandeurs d’emploi.

      Prime pour le tuteur qui accepte de prendre en charge un apprenti (ex : 200 euros par apprenti)

      Rendre obligatoire l’accueil d’apprentis dans toutes les crèches municipales de Rennes Métropole.

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    1. Plan d’attribution de logement aux assistantes maternelle

        Développer le maillage des MAM (maison d’assistante maternelle) en achetant du foncier → Démarrer avec 5 MAM

        Attribution prioritaire de logement social conditionnée à un contrat d’engagement de 5 ans qui comprend :

        • prime si priorisation des familles avec horaires atypique (ex : infirmière) (ex : 200 euros par enfant)
        • tolérance de 12 mois sans activité puis surloyer progressif
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      1. Continuité avec le mandat en cours

          Installation de nouvelles crèches.

          Prolonger la rénovation des écoles.

          Accélérer la végétalisation des cours d’écoles.

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        1. Des crèches labellisées AVIP

            Corps de la mesure à rédigerEn savoir plus
          1. Plus d'échanges internationaux pour les écoliers

              Systématiser les programmes de correspondants à l’international pour les écoliers

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            1. Visites des fermes et territoire par les classes

                Promouvoir et faciliter les visites de fermes et plus largement du territoire local par les classes

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              1. Expérimenter les classes “plein air”

                  Lorsque l’infrastructure et le temps le permettent.

                  Construire des classes “plein air” dans les cours et/ou les parcs à proximité des écoles (infra en bois et résistants).

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